Le Team Building interculturel
Résoudre des dysfonctionnement inhérents aux équipes multiculturelles et apprendre à mieux travailler ensemble, tel est l'objectif du Team Building.
A partir de jeux et de cas pratiques animés par un consultant, les participants osent aborder des sujets sensibles et parviennent ainsi à débloquer des situations complexes.
Grâce à cette "confrontation constructive", une relation de confiance s'installe permettant de créer un langage commun et des process validés par tous.
