Pour qui ?

Les collaborateurs de l’entreprise et les conjoints, partant en mission professionnelle à la Réunion.

Objectifs

Ce séminaire vise à augmenter de manière significative l’efficacité des participants pour relever le défi de leur expatriation. L’objectif est de leur permettre d’identifier leurs enjeux, de s’adapter et de s’intégrer rapidement à la Réunion.

A l’issue de la formation, ils auront acquis des clefs pour les aider à :

• Prendre conscience de leur bagage culturel
• Comprendre la culture et le contexte réunionnais
• Analyser les situations d’incompréhension et identifier les modes de communication
• Réduire et maîtriser les symptômes du choc culturel
• Comprendre les mentalités et les méthodes de travail, décoder les processus de décision et de négociation des Français de la Réunion
• Maintenir un équilibre personnel et familial

Les + de la formation

• Une approche interculturelle de la mobilité internationale
• Des consultants experts pays
• La mise en place d'un plan d'action personnel et familial
• Le suivi de votre formation tout au long de votre mission grâce au Réseau Nomad', espace d’échanges réservé aux clients et aux experts d’Akteos

Thèmes d'intervention

Module 1 : Réussir son intégration personnelle à la Réunion

1. L'interculturel, clef de succès d'une expatriation

• Prise de conscience de son propre bagage culturel
• Le choc culturel et le processus d’intégration
• Identifier et dépasser les stéréotypes

2. Les essentiels de la culture réunionaise

• Un département d’Outre-mer au carrefour de l’Afrique et de l’Asie
• La plus grande île de l’archipel des Mascareignes
• Mascarin, Bourbon, la Réunion : repères historiques
• Une société multiethnique et métissée
• Climat tropical et influence volcanique
• Une économie majoritairement agricole et touristique

3. Les valeurs et les comportements des Réunionais

• La famille et la communauté : des repères marquants
• Une construction culturelle avant tout individuelle
• Monothéisme et paganisme
• Un temps malléable
• Des disparités sociales fortes
• L’importance de la socialité festive

4. La vie pratique à la Réunion

• Focus sur la ville d’accueil
• Transports, administration, logement, sécurité, hygiène, santé
• Vie sociale, loisirs, activités extra-professionnelles
• Écoles, activités extrascolaires, sports

Module 2 : Réussir sa mission professionnelle à la Réunion

1. L'entreprise réunionaise

• Une structure libérale encadrée par l’État
• Des décisions concentrées ouvertes à la discussion
• Un marché du travail délicat

2. Communiquer efficacement avec des Français de la Réunion

• Des réseaux prégnants
• Comprendre le langage verbal
• Implicites et non-dits
• Francophonie et créole au quotidien

3. Travailler avec des équipes réunionaises

• Manager efficacement : ouverture d’esprit, flexibilité, charisme
• Valoriser les performances individuelles
• Cafres, Z'oreilles, Malabars, Malgaches, Petits Blancs…: gérer la pluralité
• Superviser avec indulgence pour favoriser la rétroaction
• Rumeurs et réputation : l’importance de la distance bienveillante

4. Réusir ses réunions et ses négociations avec des Français de la Réunion

• Ancrer sa crédibilité
• Les stratégies pour une relation de confiance
• Réactivité et inventivité
• La force et l’obligation du contrat écrit

5. Derniers conseils pratiques

• Prudence, patience, humilité
• Codes sociaux, cadeaux, cartes de visite, tenue vestimentaire
• Sujets délicats : politique, histoire, religion
• L’humour, un outil à manier avec modération