Pour qui ?

Les collaborateurs de l’entreprise et les conjoints, partant en expatriation au Bénin.

Objectifs

Ce séminaire vise à augmenter de manière significative l’efficacité des participants pour relever le défi de leur expatriation. L’objectif est de leur permettre d’identifier leurs enjeux, de s’adapter et de s’intégrer rapidement au Bénin.

A l’issue de la formation, ils auront acquis des clefs pour les aider à :

• Prendre conscience de leur bagage culturel
• Comprendre la culture et le contexte béninois
• Analyser les situations d’incompréhension et identifier les modes de communication
• Réduire et maîtriser les symptômes du choc culturel
• Comprendre les mentalités et les méthodes de travail, décoder les processus de décision et de négociation des Béninois
• Maintenir un équilibre personnel et familial

Les + de la formation

• Une approche interculturelle de la mobilité internationale
• Des consultants experts pays
• La mise en place d'un plan d'action personnel et familial
• Le suivi de votre formation tout au long de votre mission grâce au Réseau Nomad', espace d’échanges réservé aux clients et aux experts d’Akteos

Thèmes d'intervention

Module 1 : Réussir son intégration personnelle au Bénin

1. L'interculturel, clé de succès d'une expatriation

• Prise de conscience de son propre bagage culturel
• Le choc culturel et le processus d’intégration
• Identifier et dépasser les stéréotypes

2. Les essentiels de la culture béninoise

• Du Dahomey au Bénin : une histoire ancestrale prestigieuse
• L’héritage de la colonisation française
• Une mosaïque de tribus et d’ethnies
• Christianisme, islam, vaudou et mysticisme
• Une économie en développement

3. Les valeurs et les comportements des Béninois

• Une sphère familiale privilégiée et protégée
• Une inégalité des sexes prégnante
• Un temps adapté à la nature
• La socialisation des « Maquis »
• Le respect des anciens et des statuts
• Le sens de l’accueil et des relations personnelles
• L’évitement des conflits par des rapports feutrés

4. La vie pratique au Bénin

• Focus sur la ville d’accueil
• Transports, administration, logement, sécurité, hygiène, santé
• Vie sociale, loisirs, activités extra-professionnelles
• Écoles, activités extrascolaires, sports

Module 2 : Réussir sa mission professionnelle au Bénin

1. L'entreprise béninoise

• Une structure paternaliste
• Des décisions concentrées autour de la hiérarchie
• Les pièges du népotisme
• Le rôle de l’État et de l’administration

2. Communiquer efficacement avec des Béninois

• Une communication de la réserve et de l’implicite
• L’importance du langage visuel et de la gestuelle
• La francophonie : une fausse facilité

3. Travailler avec des équipes béninoises

• Manager efficacement : expertise, charisme, diplomatie
• Construire la confiance : ouverture d’esprit et bienveillance
• Prudence et réserve
• Éviter les frustrations et anticiper les résistances

4. Réusir ses réunions et ses négociations avec des Béninois

• Introduire le dialogue
• Persévérer, attendre, confirmer
• Les atouts et les pièges de la relation personnelle

5. Derniers conseils pratiques

• Prudence, patience, humilité
• Codes sociaux, cadeaux, cartes de visite, tenue vestimentaire
• Sujets délicats : politique, histoire, religion
• L’humour, un outil à manier avec modération