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Référence : 122

Formation intraentreprise

Programme adapté au contexte et aux spécificités d'une entreprise
Nous contacter - 01 55 95 85 10


Formation interentreprises
Sessions disponibles

 

 24-25 mai 2012, Paris

1450 €HT / pers.

 

 29-30 novembre 2012, Paris

1450 €HT / pers.


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Prospecter efficacement à l'international

Pour qui ?

Les managers et collaborateurs de l’entreprise amenés à prospecter à l’international pour gagner de nouveaux clients

Objectifs

Ce séminaire vise à augmenter de manière significative l’efficacité des participants dans leur prospection à l’international.

A l’issue de la formation, ils auront des clefs pour :

  • Construire un plan optimal de prospection à l’international
  • Travailler l’argumentaire de vente
  • Identifier les prospects
  • Convaincre les décideurs
  • Réduire le stress de la prospection et maintenir sa  motivation
  • Comprendre le contexte et la culture de leurs interlocuteurs

Les + de la formation

  • Exercices et cas concrets vécus dans l’entreprise
  • Jeux de rôle pour être immédiatement opérationnel
  • Mise en place d'un plan d’action personnalisé
  • Réseau Nomad': espace d’échanges et d’informations sur Internet réservé aux clients et aux experts d’Akteos

Thèmes d'intervention

Module 1 : Comprendre les codes culturels

1. L'interculturel, clef de succès dans les échanges internationaux

  • Comprendre les fondements de la culture et les systèmes de valeurs
  • Prendre conscience de son bagage culturel
  • Identifier et dépasser les stéréotypes

2. Analyser l'impact de la culture sur les relations professionnelles

  • Optimiser ses rapports avec les autres
    • Importance accordée à la tâche et à la relation
    • Communication explicite ou implicite
    • Relations entre l’individu et le groupe
  • Comprendre les modes de pensée et adapter son style de communication
    • Raisonnement linéaire/circulaire
    • Importance  des faits/de la vision d’ensemble
    • Convaincre avec des faits/opinions/sentiments
  • Appréhender les processus de travail et de prise de décision
    • Rapport au risque
    • Gestion du temps et des activités
    • Distance hiérarchique

3. Développer ses compétences interculturelles

  • Identifier les compétences interculturelles
  • Analyser ses forces et ses axes d’amélioration

Module 2 : Gagner de nouveaux clients internationaux

1. Qualifier les prospects

  • Identifier les prospects à l’international
  • Activer les différents leviers pour construire une base de prospects
  • Actions de prospection à partir de la France
  • Actions de prospection à partir du marché ciblé
  • Mailing, phoning, approche directe : avantages et limites

2. Comprendre les particularités du téléphone à l'international

  • Les objectifs de la prospection téléphonique
  • Les objectifs des prospects qui reçoivent l’appel
  • Les clés pour atteindre le décideur
  • Se programmer  positivement

3. Adapter son argumentaire

  • Identifier son avantage compétitif
  • Travailler sur ses outils de prospection
  • Orienter la présentation sur les besoins clients
  • La méthode SONCAS
  • La méthode « Conseil »
  • La méthode ICVR
  • La présentation : Avantages, Preuves, Bénéfices
  • Les erreurs à éviter dans la présentation
  • Les parades aux objections
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